Carlos Quimbayo

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POLÍTICA DE PREVENCIÓN CONTRA EL CONSUMO DE TABACO, ALCOHOL Y SUSTANCIAS PSICOACTIVAS

Los Tres editores S.A.S., está comprometida en mantener un ambiente de trabajo sano y seguro para todos los colaboradores y contratistas, por lo tanto, establece una política con el objetivo de prevenir, mejorar y mantener la salud y el bienestar de sus colaboradores, garantizando las condiciones que permitan un adecuado desempeño de sus funciones.

En este sentido, se tiene conciencia de que el tabaquismo, el alcoholismo y el consumo de sustancias psicoactivas, produce efectos en el organismo que ocasionan alteración de las capacidades físicas, mentales y deterioro de la salud que afecta la seguridad, interfiriendo en la productividad, en la eficiencia del trabajo y en su capacidad de reacción, comprometiendo el desempeño profesional y de la compañía.

Por tanto, es política de la compañía acatar y respetar la legislación colombiana en seguridad vial, respecto al no consumo de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas, por parte de conductores y ocupantes de un vehículo de propiedad de la compañía o del tercero que preste este servicio a la compañía.

Así las cosas, la tolerancia del nivel de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas es cero en Los Tres Editores S.A.S. Por ello, la compañía adopta las siguientes directrices, orientadas a sus colaboradores y contratistas, para garantizar el cumplimiento de su política:

Está prohibido fumar en el interior de las instalaciones de la compañía, así como en el interior de los vehículos que posee la compañía.
La posesión, uso, distribución y venta de sustancias psicoactivas y/o de bebidas alcohólicas, dentro de las instalaciones de Los Tres Editores S.A.S., así como los vehículos que posee la compañía, durante la jornada de trabajo, está terminantemente prohibida.
También está prohibido para los colaboradores y contratistas, presentarse en la compañía bajo el efecto de alcohol o sustancias psicoactivas.
La compañía se reserva el derecho de realizar pruebas aleatorias periódicas de alcoholemia y/o de consumo de sustancias psicoactivas (o de contratar a terceros para que las realicen), a cualquier colaborador, de quien se sospeche está bajo la influencia de alcohol o sustancias psicoactivas, o que se vea involucrado en cualquier daño o accidente de equipos, máquinas o vehículos de la compañía.
El negarse a ser sometido a las pruebas de sustancias psicoactivas, se entenderá como admisión de culpa.

El incumplimiento de esta política por parte de los colaboradores y contratistas de la compañía se considerará falta grave, siendo motivo para realizar un proceso disciplinario razonable. Si la ocurrencia de esta comprobación recae sobre un contratista, esta será causal de terminación de cualquier estilo de contrato.

Los Tres Editores S.A.S. adopta esta postura consciente de que está en conformidad con su política corporativa del Sistema de Gestión Integral y que sus condiciones promueven la formación de una actitud más positiva y saludable.

No obstante, lo anterior, Los Tres Editores S.A.S. se compromete a poner en práctica campañas de prevención y promoción de la salud para evitar el consumo de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas, apuntando a minimizar los riesgos que genera esta situación en el ámbito laboral.

Los Tres Editores S.A.S. manifiesta su compromiso de prestar orientación en el proceso de rehabilitación, al colaborador que presente el problema de consumo, a través de la coordinación de S.S.T, direccionándolo a las entidades competentes en materia de salud.